Доброго дня! Наприкінці 2019 року прем'єр-міністр України Олексій Гончачук повідомив, що у 2020 році пенсіонери віком від 80 років будуть отримувати надбавку у сумі 670 грн. В січня 2020 року таких доплат не було. Фахівці Пенсійного фонду заявляють, що їм про такі доплати нічого не відомо. Особисто я не знайшов чинної норми, яка б регламентувала такі виплати. Як пояснило Мінсоцполітики у відповіді на запит журналістів (дані із публікації https://wz.lviv.ua/news/405672-de-moi-670-hryven-do-pensii), законопроект яким передбачено такі виплати прийнятий лише в першому читанні, до того ж вказані доплати стосуватимуться не всіх пенсіонерів віком від 80 років, а лише одиноких.

Згідно існуючої судової практики, коефіцієнт зносу враховується при визначенні суми збитків, що підлягає відшкодуванню.

Я вважаю, що це не має особливого значення, оскільки нещасний випадок відбувся на території підприємства під час приходу на робоче місце. При цьому важливо знати дані розслідування. Можливо падіння відбулось через недодержання адміністрацією закладу правил утримання території під час ожеледиці, тощо.

Доброго дня! За загальними правилами, що випливають з положень законодавства та судової практики, власнику пошкодженого транспортного засобу винна особа відшкодовуюєя витрати, пов’язані з його відновлювальним ремонтом з урахуванням зносу, включаючи витрати на усунення пошкоджень, зроблених навмисно з метою порятунку потерпілих внаслідок ДТП. Цю суму дає експертиза, а не рахунок із СТО. Також підлягають відшкодуванню витрати, пов’язані з евакуацією транспортного засобу з місця ДТП до місця здійснення ремонту на території України чи до місця проживання власника або законного користувача транспортного засобу, який керував ним у момент ДТП. Розмір матеріальних збитків визначається у висновку експерта, який був запрошений страховиком або потерпілою особою у разі ненадання експерта страховиком або незгоди потерпілого з його висновком. Порядок визначення розміру матеріальних збитків, завданих пошкодженням колісного транспортного засобу, врегульовано Методикою товарознавчої експертизи та оцінки колісних транспортних засобів, затвердженої спільним наказом Міністерства юстиції та Фонду державного майна України №142/5/2092 від 24 листопада 2003 року (далі – Методика). Розмір матеріального збитку визначається як сума вартості відновлювального ремонту з урахуванням коефіцієнта фізичного зносу складників колісного транспортного засобу та величини втрати товарної вартості.

Необхідно враховувати також ту обставину, що відповідно до п. 32.7 ст. 32 Закону України «Про обов’язкове страхування цивільно-правової відповідальності власників наземних транспортних засобів» страховик не відшкодовує шкоду, пов’язану із «втратою товарного вигляду» транспортного засобу. На практиці страховики ототожнюють поняття «втрата товарної вартості», яке застосовується в Методиці, з поняттям «шкода, пов’язана з втратою товарного вигляду», наведеним у вищезгаданому Законі. Таке ототожнення дає їм підстави відмовлятись від відшкодування завданих потерпілій особі збитків в частині втрати товарної вартості. Тому запрошені страховиками експерти величину втрати товарної вартості ТЗ інколи навіть не визначають. Однак за Методикою розмір втрати товарної вартості (ВТВ) включається до суми матеріального збитку. Тому власник пошкодженого транспортного засобу має право на відшкодування завданих збитків і у цій частині, а тому з метою захисту своїх майнових прав може звернутися до суду з позовом про відшкодування ВТВ за рахунок особи, винної у настанні ДТП.

Доброго дня! Вказаний Вами факт потрібно вважати нещасним випадком на виробництві. Розслідування такого випадку проводиться відповідно до затвердженого Постановою КМУ "Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/337-2019-%D0%BF

Доброго дня! Потрібно повідомити відділення ПФУ про факт смерті. 

Доброго дня! Мова йде про сукупну суму. 25 і 25

Доброго дня! Той факт, що очоловік не є біологічним батьком дитини не звільняє його автоматично від сплати призначених судом аліментів. Поки рішення суду про призначення аліментів не змінено (скасовано) сплата аліментів є законною.

Доброго дня! Згідно зі ст.15 ч.2 ЗУ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей" Військовослужбовцям, крім військовослужбовців строкової військової служби, які звільняються зі служби за станом здоров'я, виплачується одноразова грошова допомога в розмірі 50 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби.

Доброго дня! Так, зможете.

Доброго дня! Я можу в стислі строки підготувати і подати позов про розлучення до суду і представляти Вас у суді. Особисто бути присутньою в судових засіданнях Вам не потрібно. Щодо позову про позбавлення батьківських прав, пропоную зустрітись і обговорити вказане питання окремо.

Доброго дня! Ваша ситуація не безвихідна. Однак, говорити про тактику захисту і давати будь-які прогнози можна тільки після вивчення матеріалів справи. Можу взятись за Ваш захист в суді. Телефонуйте 067-7008820 Маю виграні справи вказаної категорії.

Доброго дня! У розділі 12 «Грошові активи» декларації відображаються наявні грошові активи суб’єкта декларування та членів його сім’ї. До таких активів відносяться: готівкові кошти, кошти, розміщені на банківських рахунках, внески до кредитних спілок та інших небанківських фінансових установ, кошти, позичені третім особам, а також активи у дорогоцінних (банківських) металах, якщо їх сумарна вартість станом на 31 грудня звітного періоду перевищує 50 ПМ (2017 рік – 80 000 грн., 2018 рік – 88 100 грн.) (пункт 48 Роз’яснення). У разі перевищення цього порогу зазначаються всі наявні грошові активи окремо незалежно від розміру (грошові активи, у тому числі передані іншим особам, кошти, розміщені на банківських рахунках, тощо). На мою думку (чисто суб'єктивне бачення, оскільки в питаннях декларування думок безліч) не має значення що вказані кошти були заощаджені. Потрібно декларувати їх як наявні.

Доброго дня! Про розірвання договору потрібно письмово повідомити іншу сторону договору (медуніверситет), з детальною мотивацією причин його розірвання і наявності законних для цього підстав.

Закон зазначає лише пенсії за віком. Також текст закону містить положення про укладення саме директором контракту з вчителем. 

Доброго дня! Дійсно, Верховна Рада України 16.01.2020 року ухвала новий Закон України «Про повну загальну середню освіту». Однією з положень закону є необхідність припинення безстрокових трудових договорів з усіма керівниками закладів загальної середньої освіти та педагогічними працівниками, яким виплачується пенсія за віком та укладення з ними строкових контрактів.  Закон зобов'язує засновників державних і комунальних закладів загальної середньої освіти до 1 липня 2020 року мають припинити дію безстрокових трудових договорів з керівниками закладів освіти та одночасно укласти з ними трудові договори строком на шість років без проведення конкурсу. З керівниками, які отримують пенсію за віком, трудові договори мають бути укладені строком на один рік. Після завершення строку трудового договору керівники шкіл зможуть обиратись на посаду керівника того самого закладу освіти ще на один строк.  Окрім цього, до 1 липня 2020 року керівники державних і комунальних закладів загальної середньої освіти будуть зобов’язані припинити безстрокові трудові договори з педагогічними працівниками, яким виплачується пенсія за віком, з одночасним укладенням з ними трудових договорів строком на один рік. Після закінчення строку трудового договору з учителями-пенсіонерами можуть укладатись нові трудові договори на строк від одного до трьох років. У разі незгоди з продовженням трудових відносин на умовах строкового трудового договору, керівники шкіл та учителі-пенсіонери мають бути звільнені. Якщо Ви не будете отримувати пенсію за віком - Вас вказана вимога закону не стосуватметься.

Доброго ранку! Ні, це не правда. Це чутки, які розносяться у зв'язку з переділом ринку послуг оцінювання майна.

Доброго дня! Здогадуюсь, що мова йде про військову службу по контракту. Основним нормативним актом, який регулює підняте Вами питання є "Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1153/2008 Згідно п.28 вказаного Положення 28. У випадках, передбачених абзацами другим і четвертим пункту 27 цього Положення, новий контракт про проходження військової служби укладається не пізніше ніж за один місяць до закінчення строку дії чинного контракту. Відповідно: 2) прибуття для проходження військової служби у Збройних Силах України з інших військових формувань із виключенням зі списків особового складу цих військових формувань; 4) зміни військовослужбовцем одного виду військової служби на інший;  Інші обмеження Положенням не передбачені. Однак, враховуючи надзвичайну локанічність Вашого питання, рекомендую ретельно ознайомитись з вищевказаним Положенням.

Доброго дня!  згідно зі ст. 21 Закону України «Про відпустки» від 15.11.96 р. № 504/96-ВР відпускні мають бути виплачені за 3 дні до початку відпустки. Тоді ж виплачується і матеріальна допомога на оздоровлення.Чинним законодавством повернення коштів виплаченої допомоги на оздоровлення у разі невикористання щорічної відпустки у зв’язку з хворобою працівника та його наступним звільненням не передбачене. Тому у ситуації, що розглядається, про жодне повернення виплаченої матеріальної допомоги на оздоровлення мови бути не може. Таке роз'яснення надається Мінсоцполітики. Ваша ситуація цікава тим, що матеріальну допомогу нарахували, але не виплатили. При цьому, Ваше підприємство порушило вимоги закону не виплативши за 3 дні до початку відпустки вказану допомогу, за що може бути оштрафоване органом Держпраці

Доброго дня! Факт звільнення з військової служби за станом здоров'я не є беззаперечною підставою для виключення з військового обліку. Підставою може бути висновок ВЛК, яким особу визнають непридатною до військової служби з виключенням з військового обліку (ст.37 ЗУ "Про військовий обов'язок і військову службу")

Доброго дня! Історія знає подібні випадки.

Доброго дня! До суду оскаржується не витяг з ЄРДР, а відповідна постанова слідчого. Тому, потрібно одержати останову і саме її оскаржувати.

Доброго дня! Перелік документів прописаний у статті 42 Закону «Про державну реєстрацію юридичних осіб та фізичних осіб – підприємців» від 15.05.2003 № 755-IV. Перелік наступний:

1. Заповнена реєстраційна картка за формою 10.
2. Копія довідки про присвоєння реєстраційного номеру облікової картки платника податків (ІПН).
3. Заява про застосування спрощеної системи оподаткування (за бажанням).
4. Заява про реєстрацію платником податку на додану вартість (за бажанням, детальніше трохи нижче).   
5. Звернення до військомату законом не передбачено.

6. Подати заяву про реєстрацію ФОП можна реєстратору райдержадміністрації за місцем прописки. Жителям Києва – будь-якому держреєстратору міста, незалежно від району. Реєстрація безкоштовна. У документі буде потрібно вказати свої ім'я та прізвище, дату народження, ідентифікаційний номер, громадянство, адресу прописки, КВЕДи, номер телефону та електронну пошту. Якщо обійшлося без помилок – протягом трьох робочих днів з моменту подачі документів вас повинні внести в державний реєстр і видати відповідну виписку. Якщо ви надсилали документи листом, то і виписку отримаєте поштою.

   Далі необхідно принести власноруч документи до підрозділів податкової інспекції:

   • копію паспорта та ідентифікаційного коду
   • заяву про застосування єдиного податку
   • отриману вами раніше виписку з єдиного державного реєстру
   • книгу обліку доходів
   • заяву на ім'я начальника податкової інспекції або по Ф. 5-ОПП

   При цьому книгу обліку доходів потрібно буде реєструвати навіть в разі онлайн-реєстрації ФОП. Крім того, ви отримаєте свідоцтво про те, що є платником єдиного податку, та реквізити банківського рахунку, на який будете платити цей податок.

Доброго дня! На жаль, я не знайшов нормативного МОЗ регулювання піднятого Вами питання. Одночасно, пропоную ознайомитись з Міжгалузевими нормами чисельності робітників, що обслуговують громадські будівлі https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0105203-04 

Для визначення норми обслуговування прибиральниками службових приміщень визначено такий перелік робіт: прибирання службових приміщень, сходів; витирання пилу, підмітання вручну та миття вручну або за допомогою машин і пристроїв стін, підлоги, стелі, віконних рам, жалюзі та скла, дверних блоків, меблів та килимових виробів; чищення та дезінфікування раковин та іншого санітарно-технічного устаткування: очищення урн від паперу і промивання їх дезінфікуючими розчинами; збирання сміття та винесення його до встановленого місця; додержання правил санітарії та гігієни в приміщеннях, що прибираються.

Коефіцієнт заставленості визначається з відношення площі, яку займають предмети, які розташовані у приміщенні одного призначення, до всієї площі приміщень, що відображено в таблиці 1.

Таблиця 1
Норма обслуговування для прибиральника за зміну

Якщо у зміну прибирають більше разу, то норма обслуговування та норма часу обслуговування перераховуються. Перерахунок виконується множенням норми обслуговування на поправочний коефіцієнт або діленням на нього норми часу обслуговування. У Типових нормах обслуговування для прибиральників виробничих приміщень промислових підприємств містяться поправочні коефіцієнти для перерахування норм для різної повторюваності прибирання приміщень, які не мають відходів, наведені у таблиці 2.

Таблиця 2
Поправочні коефіцієнти

У Міжгалузевих нормах зазначено, що періодичність прибирання службових приміщень встановлюється роботодавцем згідно з місцевими організаційно-технічними умовами.

Отже, обсяг робіт із прибирання приміщення за восьмигодинного робочого дня, який потрібен для нарахування мінімальної заробітної плати встановлюється роботодавцем для розроблення робочої інструкції прибиральника службових приміщень, з урахуванням вищенаведених норм і специфіки прибирання.

Доброго дня! Безперешкодно тимчасово поїхати з дитиною в іншу країну тому з батьків, який проживає з дитиною, можна, якщо інший з батьків, має заборгованість з аліментів 4 місяці. А для дітей з інвалідністю та тяжко хворих дітей – цей строк скорочено до 3 місяців. Для цього потрібно звернутися до органів державної виконавчої служби Мін’юсту або приватного виконавця, щоб отримати довідку про наявність в іншого з батьків заборгованості зі сплати аліментів.При перетині державного кордону України необхідно пред’явити довідку про наявність заборгованості у другого з батьків зі сплати аліментів

Ні. Такого обов'язку немає. 

Доброго дня! Якщо Ви не проживаєте у квартирі - реєструватись у ній не потрібно. Після того як будете в ній жити - потрібно буде зареєструватись 

Доброго дня! Будучи студентом духовної семінарії Ви маєте право на одержання пенсії по втраті годувальника до закінчення навчання, однак не більше як до виповнення Вам 23-х років.

Доброго дня! Порядок внесеня записів до трудової книжки регулюється Інструкцією "Про порядок ведення трудових книжок" № 58 від 29.07.93 затвердженою Міністерством праці України, Міністерством Юстиції і Міністерством  соцзахисту наседення. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93 однак вказана інструкція не дає відповіді на поставлене Вами питання. Виходячи із змісту інструкції можна допустити, що пропущені записи можна внести до трудової книжки шляхом вклеювання вкладиша. При цьому потрібно враховувати, що пропущений запис може бути внесений тільки тею організацією де Ви працювали, в разі її ліквідації - правоприємником, а за його відсутності вищестоящою організацією чи архівом. 

Доброго дня! Скорочена тривалість робочого часу передбачена ст.51 КЗпП України. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08 Згідно ч.5 даної статті, "Скорочена тривалість робочого часу може встановлюватись за рахунок власних коштів на підприємствах і в організаціях для жінок, які мають дітей віком до чотирнадцяти років або дитину з інвалідністю". Таким чином, дане положення не носить імперативний характер, а розраховано на власну кадрову політику кожного підприємства.

Доброго дня! На жаль, безкоштовні консультації надаються виключно фізичним особам з їх особистих питань. Консультування з питань, пов'язаних з діяльністю підприємств, організацій та установ здійснюється на платних засадах.

Доброго дня! Вам у будь-якому випадку не будуть платити заробітню плату, оскільки вказане положення дійсне на час особливого періоду, який завершився із завершенням мобілізації.

Доброго дня! На жаль, безкоштовні консультації надаються виключно фізичним особам з їх особистих питань. Консультування з питань, пов'язаних з діяльністю підприємств, організацій та установ здійснюється на платних засадах.

Доброго дня! Підставою для відкриття виконавчого провадження по виконанню судового рішення є пред’явлений до відповідного відділу державної виконавчої служби виконавчий документ разом із заявою стягувача про відкриття виконавчого провадження. Тобто, перед зверненням до виконавчої служби зверніться в суд за судовим наказом.

Вас переведуть з моменту написання Вами відповідної заяви, а не з моменту повідомлення. 

Доброго дня! В описаній Вами ситуації я не вбачаю неправомірності в діях Вашого керівництва.

Згідно статті 181 ЦК України "Нерухомі та рухомі речі" До нерухомих речей (нерухоме майно, нерухомість) належать земельні ділянки, а також об'єкти, розташовані на земельній ділянці, переміщення яких є неможливим без їх знецінення та зміни їх призначення. Режим нерухомої речі може бути поширений законом на повітряні та морські судна, судна внутрішнього плавання, космічні об'єкти, а також інші речі, права на які підлягають державній реєстрації.

2. Рухомими речами є речі, які можна вільно переміщувати у просторі.

Таким чином, автомобіль є рухомим майном.

Доброго дня! Для виконання судового рішення воно повинно бути не лише оголошено, а й вступити в законну силу. Для звернення судового рішення до виконання стягувачу в першу чергу необхідно отримати в суді виконавчий документ. Підставою для відкриття виконавчого провадження по виконанню судового рішення є пред’явлений до відповідного відділу державної виконавчої служби виконавчий документ разом із заявою стягувача про відкриття виконавчого провадження. При цьому стягувачу необхідно вирішити питання щодо місця виконання судового рішення. Відповідно до частини 1 статті 20 Закону України "Про виконавче провадження" виконавчі дії провадяться державним виконавцем за місцем проживання, роботи боржника або за місцезнаходженням його майна. Якщо боржник є юридичною особою, то виконання провадиться за місцезнаходженням його постійно діючого органу або майна. Право вибору місця виконання між кількома відділами державної виконавчої служби, які можуть вчиняти виконавчі дії по виконанню рішення на території, на яку поширюються їх функції, належить стягувачу.

У разі, якщо не закінчився строк пред’явлення виконавчого документу до виконання, для рішень місцевих та господарських судів це 3 роки, і цей документ відповідає вимогам, передбаченим статтею 19 Закону України "Про виконавче провадження", державний виконавець зобов’язаний у 3-денний строк з дня надходження до нього виконавчого документа винести постанову про відкриття виконавчого провадження.

Так. Звісно краще щоб її склав юрист.

Доброго дня! Згідно ст.165 ч.4 КПК України, "На вимогу володільця особою, яка пред’являє ухвалу про тимчасовий доступ до речей і документів, має бути залишено копію вилучених оригіналів документів. Копії документів, які вилучаються або оригінали яких вилучаються, виготовляються з використанням копіювальної техніки, електронних засобів володільця (за його згодою) або копіювальної техніки, електронних засобів особи, яка пред’являє ухвалу про тимчасовий доступ до речей і документів. Таким чином, Ви не були зобов'язані здійснювати таке копіювання за власний рахунок. При цьому, Ви маєте право звернутися до слідчого органу із заявою про відшкодування понесених Вами витрат, а в разі відмови - заявити відповідний позов до суду.

Доброго ранку! Дійсно, не будучи адвокатом, Ви не можете представляти інтереси позивача в суді.

Доброго дня! Відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон), пенсія по інвалідності призначається в разі настання інвалідності, що спричинила повну або часткову втрату працездатності за наявності страхового стажу, визначеного статтею 32 Закону. Пенсія по інвалідності призначається незалежно від того, коли настала інвалідність: у період роботи, до влаштування на роботу чи після припинення роботи. Причина, група, час настання інвалідності, строк, на який вона встановлюється, визначаються органом медико-соціальної експертизи згідно із законодавством. Документом, який підтверджує встановлення інвалідності, є акт огляду медико-соціальної експертної комісії (далі – МСЕК) про визнання особи інвалідом.

Для більш детальної інформацій раджу звернутись до територіальної МСЕК та відділення Пенсійного фонду.

Доброго дня! За бажанням жінки або осіб, які фактично здійснюють догляд за дитиною, у період перебування їх у відпустці для догляду за дитиною вони можуть працювати на умовах неповного робочого часу або вдома (частина восьма ст. 179 КЗпП).

Статтею 56 Кодексу визначено, що на прохання вагітної жінки, жінки, яка має дитину віком до 14 років або дитину-інваліда, в тому числі таку, що знаходиться під її опікуванням, або здійснює догляд за хворим членом сім’ї відповідно до медичного висновку, роботодавець зобов’язаний встановлювати їй неповний робочий день або неповний робочий тиждень.

При цьому чинним законодавством не встановлено, де саме жінка чи інша зазначена особа має право працювати на умовах неповного робочого дня: на підприємстві, з яким вона перебуває у трудових відносинах, чи на іншому підприємстві.

Отже, жінка або інша зазначена особа має право працювати і на тому самому, і на іншому підприємстві або вдома.

Якщо жінка приступає до роботи на іншому підприємстві, то відповідний трудовий договір на умовах неповного робочого часу має ознаки трудового договору про роботу за сумісництвом.

Слід зазначити, що робота за сумісництвом працівників державних підприємств, установ, організацій регулюється постановою № 245 та Положенням № 43.

Тривалість роботи за сумісництвом не може перевищувати 4 год на день і повного робочого дня у вихідний день. Загальна тривалість роботи за сумісництвом протягом місяця не повинна перевищувати половини місячної норми робочого часу.

Для роботи за сумісництвом згода адміністрації за місцем основної роботи не потрібна.

Відповідь надано завдячуючи матеріалам http://www.visnuk.com.ua/

Доброго дня! Законодавство не містить обмеження щодо кількості необхідних філій для створення Опорного закладу.

Доброго дня! Згідно п.9 "Порядку працевлаштування випускників вищіх медичних (фармацефтичних) закладів освіти, підготовка яких здійснювалась за державним замовленням", затвердженого наказом МОЗ №357 від 26.12.97, розірвати угоду випускник має право, серед іншого, в разі служби чоловіком (дружиною) в органах внутрішніх справ поза місцем розташування замовника. Рекомендую звернутися до обласного управління охорони здоров'я з письмовою заявою, до якої долучити підтвердження Вашого шлюбу та служби чоловіка у відповідному підрозділі МВС.

Доброго дня! Раджу звернутись до нотаріуса за місцем мешкання. Він Вам детально все пояснить.

Доброго дня! На загальнодержавному рівні прямо не передбачена допомога погорільцям. Однак, на рівні обласних рад приймаються програми щодо одноразової матеріальної допомоги особам, які потрапили у скрутне матеріальне становщите, в т.ч. і внаслідок пожежі. Раджу звернутись до відповідної за територіальністю обласної районної ради та адміністрації.

На все ДОБРЕ!

Доброго дня! Згідно зі ст.17 ЗУ "Про військовий обов'язок і військову службу"  

https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12 " Відстрочка від призову на строкову військову службу за сімейними обставинами за їх бажанням надається призовникам, які мають: непрацездатних батька і матір чи одинокого непрацездатного батька (одиноку непрацездатну матір) або непрацездатних осіб, під опікою, піклуванням чи на утриманні яких перебував призовник, або осіб, над якими призовник здійснює опіку чи піклування, якщо вони не мають інших працездатних осіб - громадян України, зобов'язаних відповідно до законодавства їх утримувати. Непрацездатність зазначених осіб визначається в порядку, встановленому законодавством;

Згідно зі ст.1 ЗУ "Про загальнобов'язкове державне пенсійне страхування" непрацездатні громадяни - особи, які досягли встановленого статтею 26 цього Закону пенсійного віку, або особи з інвалідністю, у тому числі діти з інвалідністю, а також особи, які мають право на пенсію у зв’язку з втратою годувальника відповідно до закону;

Таким чином, Ваш син має право на відстрочку від призову на військову службу.